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beplay官网娱乐“我们,签名者工会,读过你最近宣布关于阿迪达斯决定出售beplay官网娱乐Yeezybeplay官网娱乐鞋,把利润捐给组织打击歧视和仇恨,“写了孟加拉国服装和产业工人联合会联合柬埔寨服装工人民主联盟,斯里兰卡的自由贸易区& General雇员工会和北美的工人团结,代表支付你Workers-Respect劳动权利(PYW-RLR)工会委员会,在一封公开信中,阿迪达斯首席执行官beplay官网娱乐Bjørn基尔德beplay官网娱乐周二。beplay官网娱乐“我们欢迎这一决定,但知道Yeezy鞋的高价值的代表,我们敦促你也考虑将少量的所得工人伤害的过程中生产这些鞋子。”
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beplay官网娱乐虽然你们仍然会收到之前商定的佣金高达15%的鞋销售,据媒体报道,这意味着他可以获得约1.43亿美元时也说了,该做的也做了,基尔德称之为“最佳方案”,因为它“尊重创造了设计和生产的鞋子,它对于我们人来说,解决库存问题,并将在我们的社区有积极的影响。beplay官网娱乐”他说,“在运动或社会讨厌任何形式的”,阿迪达斯仍“致力于对抗它。”
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beplay官网娱乐“工人,包括那些为阿迪达斯生产鞋子,遭受了极大地Covid大流行期间,”信中说。beplay官网娱乐“我们试图与我们谈判雇主收到我们的工资和欠遣散费,但在一切之上,镇压beplay官网娱乐基本工会权利beplay官网娱乐也在上升。”
beplay官网娱乐阿迪达斯没有回应记者的置评请求,但此前告诉采购日报》,它否认了指控。beplay13
beplay官网娱乐“整个大流行,阿迪达斯一直致力于确保公平劳动实践,公平工资和安全的工作条件在我们的全球供应链,”一位发言人说,在3月份。beplay官网娱乐“我们继续坚持我们的标准生产条件,包括劳工权利保护。beplay官网娱乐确保业务连续性和功能的供应链使得工人在工作。beplay官网娱乐我们继续致力于确保合法合规的所有工人的工资和福利和跟踪每个工厂的工作条件。”
beplay官网娱乐# PayYourWorkersbeplay官网娱乐PYW-RLR维权活动,广泛认可联盟委员会坐落在,希望阿迪达斯漏斗的一部分Yeezy鞋销售10年承诺具有法律约束力的支付你Workers-Respect劳动权利的协议,其中包括签名上beplay官网娱乐遣散费担保基金beplay官网娱乐确保没有工人被搁在了一边。beplay官网娱乐如果鞋子的确是价值约13亿美元,阿迪达斯的份额估计年费的协议将达不到3%的总和,它说。
beplay官网娱乐“遣散费盗窃服装是一个长期问题,鞋类和纺织品行业,和当前的金融和经济危机在许多国家意味着工人继续失去工作的风险没有他们的合法欠补偿和推动进一步陷入贫困和债务,”信中说。beplay官网娱乐“PYW-RLR协议将确保工人在阿迪达斯的供应链不再是他们生活在他们的工厂关闭或没有支付终端补偿进行大规模裁员。beplay官网娱乐该协议也预见一种机制来调查和解决违反组织和集体谈判的权利,这样我们就能有更强的和更好的工业关系。”
beplay官网娱乐米歇尔·加布里埃尔可持续研究生项目主任纽约大学,格拉斯哥喀里多尼亚说,最终的决定出售Yeezy商品和“模糊慈善”的资金跟踪她所说的阿迪达斯的”“道德灰色的策略,包括其决定与你们合作,尽管几个红旗对他的暴躁和冲动的行为。beplay官网娱乐她说,品牌标识的一致性的概念,如“可持续性”和“社会公益”意味着三条形公司不能把商品和注销,或转移到beplay手机验证码beplay官网娱乐南半球垃圾场beplay官网娱乐并采取不同的注销,不伤害其品牌认知。
beplay官网娱乐“然而,我们看着这一举动的脸,应该直接与我们的评价:这是最高可能的路径潜在利润不仅仅是阿迪达斯,但因为你们,”她说。beplay官网娱乐“几年前,这可能没有问题今天阿迪达斯,很大程度上是因为位置很多时尚品牌建设,包括阿迪达斯、基于模糊的想法是“做得更好,”“可持续性”和“社会好。beplay手机验证码beplay官网娱乐在一个拥挤的市场,每个人都在争夺相同的馅饼本质上是相同的商品品种,可持续性和社会影响销售。”beplay手机验证码
beplay官网娱乐专家,比如凯特·a·拉森可持续发展咨询公司的创始人SupplyESChange,表示,阿迪达斯遣beplay手机验证码散费基金捐款是有意义的,鉴于企业预计将很快导致侵权行为的治理迫在眉睫的一部分beplay官网娱乐立法强制的尽职调查beplay官网娱乐在欧盟和其他国家。
beplay官网娱乐“公开和透明,这样的贡献将显示公司对权利人的声音,尽职调查预计,并导致支持恢复生计最需要的地方,”她说。
beplay官网娱乐但阿迪达斯是否会想这样做尽管它渴望被视为“做好事”,不会是一个简单的决定,尼尔·桑德斯说,董事总经理GlobalData零售,零售研究机构和咨询公司。
beplay官网娱乐阿迪达斯“轻微的问题是是否要提交任何代表默认,在其供应链存在问题,”他说。beplay官网娱乐“阿迪达斯可能也有担忧与工会直接是类似于讨价还价的条件和条款在供应链。”
beplay官网娱乐盖伯瑞尔也想知道如果这一协议,就其本身而言,是充分的,考虑到品牌几乎没有法律上可执行的责任beplay官网娱乐服装工人beplay官网娱乐在分散和零乱的价值链。
beplay官网娱乐“我的担心是没有更多的形式依法强制执行mechanisms-ideally一系列必要的全球和本地法律强制性喻为不公平了阿迪达斯和服装工人之间在信中签名人将继续流行与几个机制超出了公众压力活动来弥补,”她说。beplay官网娱乐”,只是没有足够的转移行为在全球最大的产业之一。”
beplay官网娱乐即便如此,PYW-RLR联盟委员会表示,它的开放思想,特别是阿迪达斯,这被称为“供应链决策者的顶部。beplay官网娱乐“这表明,先前的谈判无果。
beplay官网娱乐“如你所知,已经有三个会议在你的公司代表和PYW-RLR联盟委员会,”信中说。beplay官网娱乐“我们认为当前形势有关Yeezy鞋子提供了一个独特和重要推动谈话的机会,并迅速达成一个协议。”
beplay官网娱乐工会说,现在是时候“下一步”和“延长修复那些产品,现在将被捐赠给慈善组织。beplay官网娱乐阿迪达斯“他们说,只有这样可以确保“这个手势行善不是根植于另一个不公正。”