beplay官网娱乐组织和品牌已经播撒了术语“公平beplay官网娱乐生活工资beplay官网娱乐”,寻求或承诺支付一个工人。beplay官网娱乐问题是,没有一个具体的定义,并将只支付到位收效甚微。
beplay官网娱乐在一个公平的工资教程在上周的道德采购论坛,亚历克斯·卡茨高级经理和利益相关者关系的研究对社会责任国际(SAI),试图阐述一群好奇的想法的公司。
beplay官网娱乐Katz提出这生活工资定义:生活工资薪酬待一个标准的工作日是一个工人在一个特定的地方足以承受一个像样的标准为职工生活和他/她的家庭。
beplay官网娱乐但究竟什么是“体面的?”
beplay官网娱乐国家最低工资法的百分之九十,但许多不遵循或根本不保证足够的资金,卡茨说。
beplay官网娱乐生活工资上涨意识,2013年增加了在过去的两年里。beplay官网娱乐卡茨表示,2014年更多的激进主义想法,今年,行动应该实现。
beplay官网娱乐最大的问题是计算什么是生活工资。beplay官网娱乐多个方法具有不同的目的创建不同的工资估计,这个概念被认为是过于主观,un-scalable, Katz解释道。
beplay官网娱乐和最好的答案计算,根据Katz,是使用安加生活工资方法。
beplay官网娱乐安加模型是一个全面的方法来收集客观数据的生活成本通过访问工人家庭和他们频繁的市场。beplay官网娱乐理查德•安加一个退休的国际劳工组织(ILO)经济学家写了国际劳工组织的审查的生活工资,和他的妻子玛莎安加,一位退休的世界卫生组织(who)统计,发达的方法。
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beplay官网娱乐体面的生活标准,根据安加,包括足够的食物、水、住房、服装、教育、医疗和其他基本需要像为无法预料的事件。
beplay官网娱乐确定农村多米尼加共和国生活工资,人员进入该国,参观了当地的酒店价格工人买的东西,确定体面的住房的成本(住房,应该能够抵御自然元素),并为当地的生活需要的任何其他费用。
beplay官网娱乐Katz说,安加计算方法解决了一些周围的混乱被透明,足以让一个体面的生活方式对于一个家庭来说,本地具体的、可靠的、每年调整,广泛接受和部分基于主数据。
beplay官网娱乐安加方法目前被用来估计生活工资在多米尼加共和国的试点研究,南非,马拉维和肯尼亚,和研究人员目前正在寻求在巴西进行估计,中国、埃塞俄比亚、加纳、印度、墨西哥、坦桑尼亚和越南。beplay官网娱乐计算大约21天进行,成本估计为10000欧元(合10871美元)。
beplay官网娱乐“安加周围的客观测量方法提供了广泛的共识,一个定义,一个方法论,”卡茨说。beplay官网娱乐“全球和本地方法是特定的但可伸缩和包含实物福利部分支付生活工资。”
beplay官网娱乐七个社会和环境标准制定组织包括国际公平贸易、森林管理委员会(FSC), GoodWeave,可持续农业网络/雨林联盟(SAN / RA),社会责任国际(SAI)和伍兹一起工作在一个认证beplay官网娱乐ISEAL联盟beplay官网娱乐促进生活工资集团实现方法计算生活和促进适当的支付工人的工资。
beplay官网娱乐生活工资的最大障碍之一,Katz,零售行业惯例计算加价比例的价格在前一步骤。
beplay官网娱乐和一些零售商刚刚很难支付更多的劳动力。
beplay官网娱乐支付最低生活工资将会是一个过程。beplay官网娱乐一家公司Katz与说如果每单位劳动力成本增加了1.73美元,在零售成本将升级为一个不合理的价格。beplay官网娱乐去支付所有员工一个真正公平的生活工资将是一个渐进的过程,一个公司的心态转变。
beplay官网娱乐“这不是实际支付生活工资明天,”卡茨说。
beplay官网娱乐下一步的生活工资组包括工作生活工资方法手册,托管生活工资估计计算车间和发射生活工资估计在线数据库为范围广泛的国家。